Демографска дивиденда
Демографска дивиденда односи се на раст економије који је резултат промене старосне структуре становништва у земљи. Промену старосне структуре обично проузрокује пад стопе плодности и смртности.
Разумевање демографске дивиденде
Иако је већина земаља приметила побољшање стопе преживљавања деце, у већини њих стопа наталитета остаје висока, посебно у мање развијеним земљама. Ове земље, дакле, ретко уживају економску корист познату као демографска дивиденда.
Демографске дивиденде су појаве у земљи која ужива убрзани економски раст који произилази из пада стопе плодности и смртности. Земља која има низак наталитет заједно са ниским стопама смртности прима економску дивиденду или користи од повећања продуктивности радног становништва које је уследило. Како је регистровано мање рођених, број младих издржаваних корисника расте у односу на радно активно становништво. Уз мање људи који подржавају и више људи у радној снази, ресурси привреде се ослобађају и улажу у друга подручја како би се убрзао економски развој земље и будући просперитет њеног становништва.
Да би примила демографску дивиденду, земља мора да прође кроз демографску транзицију где прелази из аграрне привреде у великој сеоској средини са високим стопама плодности и смртности, у урбано индустријско друштво које карактерише ниска стопа плодности и смртности. У почетним фазама ове транзиције, стопа плодности опада, што доводи до радне снаге која привремено расте брже од популације која зависи од ње. Уз све остале, приходи по глави становника брже расту и током овог времена. Ова економска корист је прва дивиденда коју је добила земља која је прошла демографску транзицију.
Пад стопе плодности и смртности повећава продуктивност радног становништва, што доводи до демографске дивиденде.
Врсте демографске дивиденде
Прво раздобље дивиденде углавном траје дуго - обично пет деценија или више. На крају, међутим, смањени наталитет смањује раст радне снаге. У међувремену, побољшања медицине и боље здравствене праксе доводе до све већег раста старије популације, смањујући додатни приход и стављајући ван снаге демографску дивиденду. У овој фази, сви остали једнаки, приход по глави становника расте са успореном стопом и прва демографска дивиденда постаје негативна.
Старије радно становништво суочено са продуженим пензијским периодом има снажан подстицај да акумулира имовину за уздржавање. Ова средства се обично улажу у домаћа и међународна средства за инвестирање, додајући национални приход земље. Повећање националног дохотка назива се другом дивидендом која се и даље зарађује у недоглед.
Користи добијене демографском транзицијом нису ни аутоматске ни загарантоване. Свака демографска дивиденда зависи од тога да ли влада примењује исправне политике у областима као што су образовање, здравство, управљање и економија. Поред тога, висина демографске дивиденде коју нека држава зависи зависи од нивоа продуктивности младих који зависи од нивоа школовања, праксе запошљавања у земљи, времена и учесталости рађања деце, као и економске политике које младим родитељима олакшавају посао. Износ дивиденде је такође везан за продуктивност старијих одраслих особа што зависи од пореских олакшица, здравствених програма, пензијске и пензионе политике.
Постоје четири главне области у којима земља може да нађе демографске дивиденде:
- Уштеда - Током демографског периода лична штедња расте и може се користити за подстицање економије.
- Снабдевање радном снагом - Више радника се додаје радној снази, укључујући више жена.
- Људски капитал - Уз мање рођења, родитељи су у могућности да издвоје више ресурса по детету, што доводи до бољих исхода образовања и здравља.
- Економски раст - БДП по глави становника се повећава због смањења односа зависности.
Кључне Такеаваис
- Демографска дивиденда је економски раст проузрокован променом структуре становништва у земљи, обично последица пада стопе плодности и смртности.
- Демографска дивиденда долази због повећања продуктивности радног становништва, што повећава приход по глави становника.
- Прво раздобље за демографску дивиденду може трајати 50 или више година, а онда други период може трајати неограничено како старо становништво улаже у разне инвестиционе механизме.
- Демографске дивиденде могу се наћи уз уштеду, понуду радне снаге, људски капитал и економски раст.