Прилагодљивост
Скалабилност је карактеристика система, модела или функције која описује његову способност да се носи и да добро ради под повећаним или проширеним радним оптерећењем или дометом. Систем који добро скалира моћи ће да одржи или чак повећа свој ниво перформанси или ефикасности чак и ако га тестирају већи и већи оперативни захтеви.
На финансијским тржиштима, скалабилност се односи на способност финансијских институција да подносе повећане захтеве тржишта; у корпоративном окружењу скалабилна компанија је та која може одржавати или побољшати маржу профита док се обим продаје повећава.
Овај концепт је уско повезан са појмом економије обима, при чему су одређене компаније у стању да смање своје трошкове производње и повећају профитабилност, како повећавају и повећавају производњу. У ситуацијама када повећање производње повећава трошкове и смањује профит, то се назива дисекономијом обима.
Разумевање скалабилности
Скалабилност, било у финансијском контексту или у контексту пословне стратегије, описује способност компаније да расте без ометања њене структуре или расположивих ресурса када се суочи са повећаном производњом. Идеја скалабилности постаје све релевантнија последњих година јер технологија омогућава лакше привлачење купаца, ширење тржишта и обим.
Пример скалабилности у техничком сектору
На пример, неке технолошке компаније имају невероватну способност брзог скалирања, што им омогућава велике могућности раста. Разлог за то је недостатак физичког инвентара и модела софтвера као услуге (СааС) за производњу робе и услуга. Компанијама са ниским оперативним и недовољним оптерећењем складиштења и залиха не треба пуно ресурса или инфраструктуре да би брзо расле.
Чак и компаније које нису директно повезане са технолошком индустријом имају већу способност да се скалирају коришћењем специфичних технологија. На пример, куповина купаца употребом алата као што је дигитално оглашавање постала је много лакша.
Чак и банкарске институције могу имплементирати стратегије дигиталног оглашавања како би повећале број пријава за интернетске банкарске услуге, повећавајући своју корисничку базу и потенцијал за приход. Остале технологије које помажу у скалирању укључују технологије које штеде радну снагу као што су аутоматизовани системи управљања складиштем које користе велики трговци, укључујући Амазон и Вал-Март.
Посебна разматрања
У основи је скалабилан посао који се фокусира на спровођење процеса који воде ефикасном пословању. Ток рада и структура посла омогућавају скалабилност.
Све скалабилне компаније имају успостављену групу лидера, укључујући руководиоце на нивоу Ц, инвеститоре и саветнике, који пружају стратегију и смер. Скалабилна предузећа такође имају сталне поруке о робној марки преко својих одељења и локација. Недостатак примене бренда понекад узрокује да компаније изгубе из вида њихову основну вредност, смањујући тако скалабилност. Иахоо је пример тога. Након што се компанија брзо повећала, изгубила је из вида своју основну делатност и пропала је.
Скалабилна компанија има ефикасне алате за мерење, тако да се целокупни посао може проценити и управљати на сваком нивоу. Ово управљање доводи до горе описаних ефикасних операција и помаже у капиталном буџетирању.
Кључне Такеаваис
- Скалабилност је карактеристика система, модела или функције која описује његову способност да се носи и да добро ради под повећаним или проширеним радним оптерећењем или дометом.
- На финансијским тржиштима, скалабилност се односи на способност финансијских институција да подносе повећане захтеве тржишта.
- У корпоративном окружењу скалабилна компанија је та која може одржавати или побољшати маржу профита док се обим продаје повећава.
- Идеја скалабилности постаје све релевантнија последњих година јер технологија омогућава лакше привлачење купаца, ширење тржишта и обим.