Шта је систем пензионисања (ТРС)?
Систем пензионисања (ТРС) је мрежа организација на државном нивоу које колективно управљају пензијама и пензионим рачунима за запослене у јавном образовању унутар својих држава. Они такође пружају васпитачима помоћ и савет у вези са њиховим пензионим планирањем.
Свака државна организација нуди различит низ планова и користи за своје кориснике, који могу укључивати не само наставнике, него и друге запосленике у јавном образовању, као што су радници на одржавању, домари и администратори. Највећи такви системи (Калифорнијски систем пензионисања, Казалиште за пензионисање, Тексашки систем и Њујоршки државни наставнички систем пензионисања) су међу 10 највећих пензијских планова у САД.
Кључне Такеаваис
- Систем пензионисања (ТРС) је мрежа организација на државном нивоу која превасходно управља пензијама и другим пензионим плановима за просветне раднике.
- Користи које нуде ТРС укључују традиционалне пензије са дефинисаним примањима заједно са плановима са дефинисаним доприносом, укључујући планове 403 (б), који подсећају на 401 (к) с
- Специфичне предности планова за ТРС веома се разликују у зависности од државе, па чак и од школског округа
- Многе државе и локалне власти недовољно су финансирале планове ТРС-а, што је довело до недостатака, као и промена планова и користи у настојању да се отклоне недостаци финансирања.
Шта нуде ТРС
ТРС обично даје пензиони план са дефинисаним примањима, који гарантује месечну накнаду на основу карактеристика које се тичу плана. Већина пензија које користе назив ТРС су пензионисани планови према Закону о осигуравању дохотка од пензије запослених (ЕРИСА), одељак 401 (а). Као и код многих пензија, ТРС планови обично додељују бенефиције на основу пензијског фактора који се множи са вашим годинама или годинама радног стажа у плану, а који се затим множи са вашом последњом просечном платом или просеком ваших година највише зараде.
Поред ТРС пензијског плана, многи наставници испуњавају услове за програм одложеног пореза за ануитет у оквиру одељка 403 (б) интерног прихода. План 403 (б) делује више као план смањења плата 401 (к), који омогућава учесницима да одвоје неке своје плате у план, нудећи ефикасан начин да наставници уштеде поред свог пензијског плана ТРС.
ТРС такође може да понуди инвалиднину и смртну накнаду својим члановима.
Проблеми са финансирањем ТРС-ова
Доприноси наставника не финансирају само ТРС-ове бенефиције. Организације такође зависе од доприноса државних влада. Као и код многих јавних пензија, и ти доприноси заостају за финансијским потребама пензија, стварајући значајне недостатке у финансирању. У настојању да пензионе планове врате у финансијско здравље, државе се све више окрећу школским окрузима како би допринели већем удела пензијских трошкова.
Ова фискална криза такође подстиче неке државе и округе да дају веће доприносе наставника за трошкове пензија. На пример, у Колораду, недостатак финансијских средстава за пензије наставника износио је више од 10 милиона долара у 2017. години, што је једна од највећих празнина у земљи, наводи се у извештају Хецхингера. Као одговор, наставници у Колораду биће приморани да до 2021. године доприносе додатних 2% плата за пензије, или 10% укупног броја. Повећана је и пензионису доб за нове наставнике, са 58 на 64.
У другим државама саме пензије се укидају или смањују. Најмање 15 држава већ је измијенило своје јавне пензије тако да укључују 401 (к) планове са дефинисаним доприносом, према Хецхингеровом извјештају. Неке државе су запосленима дале могућност избора између традиционалних и 401 (к) стилова или су развиле хибридне планове. Аљаска је отишла даље, премештајући све новозапослене јавне службенике у планове са дефинисаним доприносом, што значи да порески обвезници не сносе ниједан инвестициони ризик.
Пензије и планови са дефинисаним доприносима представљају несразмерно важан део наставничких потреба за пензионисањем за процењених 40% просветних радника који, према државном закону, не могу да учествују у савезном плану социјалног осигурања.
За детаљније информације о наставничким и другим државним и јавним пензијама, погледајте базу података јавних планова. Други извор информација је Теацхерпенсионс.орг, који пружа вести, податке и сажетке питања око пензијских планова просветних радника.
Упоредите инвестиционе рачуне Име добављача Опис Откривање оглашивача × Понуде које се појављују у овој табели су од партнерстава од којих Инвестопедиа прима накнаду.